Кабмин включил в законопроект «О труде» особенности, касающиеся верующих
Авторы проекта закона, который должен будет заменить КЗоТ, расширили антидискриминационные положения, но не учли внутренние установки религиозных организаций.
Комитет Верховной Рады Украины по опросам социальной политики и защиты прав ветеранов получил на рассмотрение подготовленный Кабинетом министров Украины проект нового Закона «О труде» № 2708, в котором присутствует ряд положений о правах верующих работников. Об этом сообщил Институт религиозной свободы.
Новый закон должен будет заменить Кодекс законов о труде Украины 1971 года. В своем проекте этого нормативно-правового акта Кабмин расширил антидискриминационные положения в сфере трудовых отношений, но не учел возможные особенности внутренних установок религиозных организаций Украины.
Статья 6 законопроекта № 2708 содержит такой же, как и в действующем КЗоТ, запрет на прямое или косвенное ограничение прав работников в зависимости от их религиозных убеждений или иных факторов, которые не связаны «с характером работы или условиями ее выполнения».
Но в новом законопроекте предусмотрено особое новшество – положение, которым «запрещается любое предвзятое отношение в сфере труда и моббинг работников (форма психологического насилия в виде травли сотрудника в коллективе, как правило, с целью его последующего увольнения – Ред.)».
Часть 3 статьи 6 правительственного законопроекта для религиозных организаций предусматривает отдельные исключения из названных выше антидискриминационных положений в сфере трудовых отношений. Эти исключения разрешают религиозным организациям и созданным ими юридическим лицам установить те или иные преимущества или ограничения для своих учредителей и участников.
Законопроект № 2708 содержит также и перечень действий, которые не считаются дискриминацией: исключения, предпочтения и ограничения прав работников, которые «зависят от присущих определенному виду работ требований относительно возраста, уровня образования, состояния здоровья, пола и т.д., или обусловлены необходимостью усиленной социальной и правовой защиты некоторых категорий лиц».
Недостаток проекта нового закона заключается в том, что перечень не считающихся дискриминацией действий составили без учета внутренних установок религиозных организаций относительно исключений или предпочтений, а также случаев ограничения прав работников. Примером таких внутренних установок является запрет женского священства в среде православных, католиков, иудеев и мусульман, целибат для католических священников и православных епископов, недопустимость однополых отношений и гендерно-ролевых девиаций среди работников и так далее.
В Институте религиозной свободы сообщили, что аналогичные новшества и недостатки характерны и для альтернативных законопроекту № 2708 документах – законопроекте № 2708-1 (авторы – Н. Королевская и другие), проекте Трудового кодекса Украины № 2410 (автор – Н. Королевская и другие) и альтернативном проекте кодекса № 2410-1 (автор – Ю. Тимошенко и другие). Все они также находятся на рассмотрении Комитета Верховной Рады Украины по опросам социальной политики и защиты прав ветеранов.
Ранее СПЖ сообщил, что Верховная Рада внесла 155-летие Шептицкого в перечень памятных дат 2020 года.
